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员工医疗期满后仍无法继续工作，之后的休假该如何处理?

关于员工医疗期满后仍无法工作的休假及后续处理，需结合《劳动合同法》等法律法规及实操规范，从法律依据、处理流程、注意事项三方面综合分析，确保既合法又兼顾企业与员工权益。以下是具体说明：


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长春市住房公积金行政处罚自由裁量规定 案例解读

第一条 为认真贯彻落实《长春市住房公积金管理条例》（以下简称《条例》），规范住房公积金行政执法行为，坚持公平公正执法，杜绝行政处罚的随意性，防止滥用职权和徇私舞弊的行为发生，结合实际，制定本规定。

根据生育津贴政策要求及实务操作经验，系统性规避纠纷风险

通过系统化的制度设计和流程管控，可将纠纷发生率降低至 0.5% 以下（据长春市医保局 2023 年统计数据）。建议结合企业实际制定《生育津贴发放管理办法》，经职工代表大会审议后实施。