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一、招聘录用1、招聘广告内容合法:避免歧视性条款,以免影响社会形象和带来官司。保持不同形式、类型招聘广告的一致性,避免隐患。2、明确设定“录用条件”:明确化、具体化设定录用条件,指明员工努力方向,便于...
一、办理长期异地就医备案需要哪些材料? 1.医保电子凭证或有效身份证件或社会保障卡; 2.《吉林省异地就医登记备案表》(办理时不需提供,系统可自动生成。); 3.异地安置认定材料 (“户口簿...
《关于激活社保卡金融功能的通知》 近期,在退休经办工作中发现,部分人员由于长时间未使用社保卡金融功能,导致退休经办进度受到影响。为了保障您的退休权益,顺利完成退休经办流程,特此通知您尽快激活...
序号文件名称发文字号发文单位负责处室1关于印发《吉林省建立企业补充医疗保险指导意见》的通知吉劳社医字〔2000〕11号省劳动和社会保障厅待遇保障处2吉林省人民政府关于调整我省城镇职工生育保险有关待遇的...
这次延迟退休改革坚持自愿弹性原则,主要是为了满足劳动者各种各样的需求。具体来说,改革的办法明确了有两种情况,一个是弹性提前退休,一个是弹性延迟退休。弹性提前退休就是职工只要达到了能够领取养老金的最低缴...
1.为什么要延迟法定退休年龄?我国人均预期寿命从新中国成立之初的 40 岁左右提高到78.6岁,新增劳动力平均受教育年限从改革开放初期的8年增加到14年。延迟法定退休年龄可以适应我国人均预期寿命、受教...