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一、招聘录用1、招聘广告内容合法:避免歧视性条款,以免影响社会形象和带来官司。保持不同形式、类型招聘广告的一致性,避免隐患。2、明确设定“录用条件”:明确化、具体化设定录用条件,指明员工努力方向,便于...
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各市(州)、长白山保护开发区、各县(市、区)人力资源社会保障局、财政局,省、各市(州)、长白山保护开发区、各县(市、区)社会保险事业管理局: 根据人力资源社会保障部、财政部、国家税务总局...
1.购买、建造、翻建、大修自住住房的;2.偿还购房贷款本息的;3.无房职工租房自住的(无房职工指职工家庭在住房公积金缴存城市无自有住房);4.离休、退休的;5.与单位解除(终止)劳动关系,未在异地继续...
序号文件名称发文字号发文单位负责处室1关于印发《吉林省建立企业补充医疗保险指导意见》的通知吉劳社医字〔2000〕11号省劳动和社会保障厅待遇保障处2吉林省人民政府关于调整我省城镇职工生育保险有关待遇的...
这次延迟退休改革坚持自愿弹性原则,主要是为了满足劳动者各种各样的需求。具体来说,改革的办法明确了有两种情况,一个是弹性提前退休,一个是弹性延迟退休。弹性提前退休就是职工只要达到了能够领取养老金的最低缴...