服务热线
18686626826
携带以下手续:(1)身份证件、(2)单位财务章、(3)孩子的《出生医学证明》或户口薄(如孩子与父母在同一个本上的可以)、(4)住院病历或出院诊断书。材料都需要提供原件。...
《关于实施<工伤保险条例>若干问题的意见》(劳社部函〔2004〕256号)文件规定:职工在两个或两个以上用人单位同时就业的,各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。如职工自A单位离职,到B...
申请条件 1.属于国有改制企业解除劳动关系的人员可以申请病退,与集体改制企业(如供销系统)、个体工商户和国有破产企业解除劳动关系人员以及自由职业者暂不纳入病退鉴定范围。不是因为改制解...
一、退休返聘人员是否被劳动法保护退休返聘人员不受《劳动合同法》保护,我国劳动法律相关规定,在签订或履行劳动合同时,劳动者必须具备法定的资格,即劳动者要有劳动权利能力和劳动行为能力,是符合法律要件的劳动...
第一种:对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。生育津贴数额低于女职工本人工资的,由用人单位补足差额,按女职工生育前的工资标准发放。第二种:对未参加生育保险的,...
护理假:符合法律、法规规定生育的夫妻,男方享受护理假 25 天。育儿假:符合法律、法规规定生育子女的夫妻,在子女 3 周岁前,每人每年各享受育儿假累计 20 天。独生子女父母照护假:独生子女父母年满...