生产经营活动符合国家及所在区域生产产业结构调整和环保政策；截至上年末已足额缴纳失业保险费满12个月以上，且不欠缴失业保险费的参保企业上年度未裁员或裁员率不高于上年度全国城镇调查失业率控制目标（5.5%）、30人（含）以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数20%的可以享受失业保险稳岗返还。社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所、以单位形式参保的个体工商户参照实施。

2.失业稳岗返还的标准？

稳岗返还比例为大型企业按30%返还，中小微企业按 60%返还。

以下是两个例子，分别说明大型企业和中小微企业如何享受失业保险稳岗返还政策：

• 大型企业示例：假设 ABC 大型制造企业有员工 5000 人，上年度足额缴纳失业保险费 100 万元，且上年度裁员率为 3%，低于 5.5% 的控制目标。那么该企业可享受的失业保险稳岗返还金额为：100×30%=30万元。
• 中小微企业示例：XYZ 科技有限公司是一家中小微企业，有员工 200 人，上年度实际缴纳失业保险费 20 万元，上年度未裁员。则该企业可获得的失业保险稳岗返还金额为：20×60%=12万元。

如果是 30 人（含）以下的参保企业，例如有一家 25 人的小型设计公司，上年度参保职工总数为 25 人，实际缴纳失业保险费 2 万元，当年裁员 1 人，裁员率为1÷25×100%=4%，低于 20%，也可享受稳岗返还政策，返还金额为2×60%=1.2万元。